銀(yín)座集團召開(kāi)新年(nián)第一(yī)次黨委中心組學習(擴大)會議(yì)

    發布時(shí)間(jiān):2019/1/18 8:52:03


     1月16日,銀(yín)座集團黨委書(shū)記侯功海(hǎi)主持召開(kāi)新年(nián)第一(yī)次黨委中心組學習(擴大)會議(yì),圍繞學習習近平總書(shū)記在慶祝改革開(kāi)放40周年(nián)大會上(shàng)的重要(yào)講話精神進行(xíng)學習讨論。公司黨委班子成員(yuán)及總部各黨支部書(shū)記、主要(yào)部門負責人(rén)參加了(le)會議(yì)。

     會上(shàng),全體人(rén)員(yuán)首先逐字逐句地(dì)研讀了(le)習近平總書(shū)記的重要(yào)講話,随後黨委班子成員(yuán)結合工(gōng)作(zuò)實際交流了(le)學習心得,從(cóng)“改革”與“開(kāi)放”的內(nèi)在關聯、“思想”與“行(xíng)動”的依存關系、“創新”與“發展”的共生聯系等方面不僅指出存在的問(wèn)題,更提出了(le)切實可(kě)行(xíng)的工(gōng)作(zuò)措施和(hé)改進方法。大家一(yī)緻認為(wèi),改革開(kāi)放隻有進行(xíng)時(shí)沒有完成時(shí),作(zuò)為(wèi)黨員(yuán)領導幹部,在企業發展的關鍵節點,一(yī)定也應該比任何時(shí)候都(dōu)更有魄力去破解新難題,不忘初心、堅定信心、做(zuò)解放思想的“先行(xíng)者”,聚焦實業、做(zuò)精主業、做(zuò)學能(néng)所用的“實踐者”,勇立潮頭、敢為(wèi)人(rén)先、做(zuò)創新發展的“引領者”,履職擔責、嚴明(míng)紀律、做(zuò)健康風(fēng)尚的“推動者”;帶頭奮鬥,把全部心思用在幹事創業上(shàng),以思想大解放引領實踐大突破、事業大發展。

     侯功海(hǎi)指出,習近平總書(shū)記的重要(yào)講話高屋建瓴、思想深邃、內(nèi)涵豐富、催人(rén)奮進、直抵人(rén)心,各部門領導幹部一(yī)定要(yào)學深學透、入腦入心、統一(yī)思想認識、統領全年(nián)工(gōng)作(zuò),以“重整行(xíng)裝再出發”作(zuò)為(wèi)公司全年(nián)理論學習的新期望。  

     一(yī)是以“思想解放”掃除改革發展的“絆腳石”。“發展永無止境,解放思想就應該永無止境”。銀(yín)座曾經作(zuò)為(wèi)風(fēng)向标引領時(shí)代的發展,但(dàn)是消費(fèi)模式的變革帶來巨大沖擊,當前要(yào)以“不是第一(yī)就是落後”的榮譽觀時(shí)刻鞭策自(zì)己,奮力做(zuò)到“隻為(wèi)成功想辦法、不為(wèi)困難找理由”。要(yào)牢固樹(shù)立不進則退、小進也是退的危機意識,始終做(zuò)到對标先進、永遠向前不止步;要(yào)牢固樹(shù)立敢為(wèi)人(rén)先、開(kāi)拓進取的創新意識,始終做(zuò)到勇闖新路、率先發展不停歇;要(yào)牢固樹(shù)立積極作(zuò)為(wèi)、奮發圖強的自(zì)立意識,始終做(zuò)到艱苦奮鬥、幹事創業不懈怠。要(yào)敢于闖、敢于試、敢于改,以思想觀念的不斷更新推動各項工(gōng)作(zuò)實現新突破。

     二是以“勇于實踐”促成創新發展的“新飛躍”。“空談誤國(guó),實幹興邦”。如(rú)何把腦中的想法、學到的本領應用于實踐,是企業的全體職工(gōng)都(dōu)要(yào)去思考的事情。要(yào)發揚逢山(shān)開(kāi)路、遇河架橋的精神,堅決破除畏難發愁、怨天尤人(rén)的等靠思想,破除權力本位觀念,勇于實踐,打赢“三項硬任務”;要(yào)分清重點,凡是有利于公司既有業務改造提升、新動能(néng)培育壯大的措施,都(dōu)要(yào)優先推進、優先落實;要(yào)以上(shàng)率下(xià),落實責任,黨員(yuán)領導幹部要(yào)邁開(kāi)步子,帶頭實踐,各基層組織要(yào)潛心研究,強化交流,推動思想碰撞,讓全體員(yuán)工(gōng)都(dōu)加入到大膽實踐中來,給創新發展提供一(yī)片沃土(tǔ)。

     三是以“狠抓落實”推進重點任務的“加速度”。總書(shū)記強調,“40年(nián)來取得的成就不是天上(shàng)掉下(xià)來的,更不是别人(rén)恩賜施舍的,而是全黨全國(guó)各族人(rén)民用勤勞、智慧、勇氣幹出來的。”要(yào)按照上(shàng)級黨委的要(yào)求,大力營造大抓落實、狠抓落實的濃厚氛圍。要(yào)以“功成不必在我、建功必須有我”的境界抓落實,凡是符合中央精神,利于集團發展、契合公司實際,順應群衆期盼的,必須堅定不移地(dì)落實下(xià)去;要(yào)穩步做(zuò)好“五個開(kāi)刀”,堅持一(yī)步一(yī)個腳印,不變調、不換向,修訂制度流程、強化基礎工(gōng)作(zuò),真正創造出經得起時(shí)間(jiān)和(hé)曆史檢驗的業績;要(yào)以“釘釘子”精神抓落實,堅持不怕困難、不做(zuò)虛功,“沒有借口,才能(néng)成功”。嚴抓紀律規矩,營造良好的政治生态,在公司上(shàng)下(xià)牢固樹(shù)立協作(zuò)意識,各負其責,形成“一(yī)盤棋”、上(shàng)下(xià)“一(yī)個調”、擰成“一(yī)股繩”,齊心協力抓落實的良好局面。

     侯功海(hǎi)最後勉勵大家,心往一(yī)處想,勁往一(yī)處使,在解放思想中大膽“試水”、在創新實踐中催生“火(huǒ)花”、在狠抓落實中實現大“破”大“立”;将以“企業為(wèi)家、擔當為(wèi)榮”作(zuò)為(wèi)事業的平台、人(rén)生的歸宿,共同将公司改革不斷推向深入。

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