國(guó)有企業管理人(rén)員(yuán)處分條例
問(wèn)
《國(guó)有企業管理人(rén)員(yuán)處分條例》中的處分種類有哪些?
答(dá)
(一(yī))警告;(二)記過;(三)記大過;(四)降級;(五)撤職;(六)開(kāi)除。
那(nà)處分期間(jiān)呢?
警告,6個月;記過,12個月;記大過,18個月;降級、撤職,24個月。
還要(yào)注意的是:國(guó)有企業管理人(rén)員(yuán)同時(shí)有兩個以上(shàng)需要(yào)給予處分的違法行(xíng)為(wèi)的,應當分别确定其處分。應當給予的處分種類不同的,執行(xíng)其中最重的處分;應當給予撤職以下(xià)多個相同種類處分的,可(kě)以在一(yī)個處分期以上(shàng)、多個處分期之和(hé)以下(xià)确定處分期,但(dàn)是最長(cháng)不得超過48個月。
來源丨“國(guó)資廉語”微(wēi)信公衆号
編輯丨周全
校對丨殷會麗(lì) 田靜
審核丨楊立華 史亞楠
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